2020年自考管理心理学：现代的特质理论

来源：本站整理时间：2020-04-27 00:00:28

现代特质理论认为，领导者的特质并非全是与生俱来的，可以在实践中形成，也可以通过训练和培养的方式予以造就。主张现代特性理论的学者提出了不少富有见解的观点。
综合上述观点，现代特质理论对成功的领导者应具备的个人素质归纳为两大类：一是智力因素，如观察力、注意力、想象力、思维能力等，二是非智力因素，如事业心、道德感、意志品质。现代特质理论认为提高领导的素质是保证领导效能的关键所在。

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