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2020年自考管理心理学:人际关系的行为模式

来源:本站整理 时间:2020-04-23 00:00:29

美国社会心理学家李雷概括出人际关系行为的八种模式:
(1)由管理、指挥、指导、劝告、教育等行为导致尊敬和服从的反应;(2)由帮助、同情、支持等行为,导致信任和接受的反应;(3)由合作、同意、友好等行为,导致协助和温和的反应;(4)由尊敬、信任、赞扬、请求帮助等行为,导致劝导和帮助的反应;(5)由害羞、礼貌、服从等行为,导致骄傲、控制等反应;(6)由反抗、疲倦、怀疑、异样等行为,导致惩罚或拒绝的反应;(7)由攻击、惩罚、不友好等行为,导致敌对和反抗等反应;(8)由激烈、拒绝、夸大、炫耀等行为,导致不信任和自卑的反应。

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